Durch individuelles Coaching und gezieltes Jobscouting finden unsere Experten für Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ein passgenaues neues Beschäftigungsverhältnis. Praxisnahes Fachwissen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit ermöglichen eine optimale Lösung für Sie und Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.
Ein wertschätzendes Trennungsmanagement ist sowohl bei einer Mehrzahl an freizusetzenden Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen als auch bei Einzelpersonen von großer Bedeutung. Wir begleiten Sie bei der Personalfreisetzung je nach Bedarf in Form von Einzel- und Gruppen-Placements.
In beiden Fällen erhalten Ihre Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen die Möglichkeit zur beruflichen Neuorientierung und emotionalen Unterstützung. Ein umsichtiger und fürsorglicher Trennungsprozess signalisiert darüber hinaus Ihrem verbleibenden Personal eine verantwortungsvolle Haltung als Arbeitgeber.
1. Kostenfreie Erstberatung
Wir stimmen mit Ihnen die relevanten Kandidatenprofile und geeignete Maßnahmen für Ihre personellen Veränderungen ab.
2. Coaching & Jobsearching
Wir bereiten Ihre Mitarbeiter*innen individuell auf den Einstieg in den aktuellen Arbeitsmarkt vor und unterstützen Sie bei der Stellensuche.
3. Platzierung
Wir stellen den Kontakt mit potenziellen neuen Arbeitgebern her und ermöglichen ein neues Beschäftigungsverhältnis für Ihre betroffenen Mitarbeiter*innen.
Gern beraten wir Sie auch telefonisch Mo.- Fr. 08:00 – 16:00 Uhr zu unserem Angebot unter 030 50929-409.